县委十三届八次全会暨县委经济工作会议召开后，夏邑县栗城街道办事处闻令而动、迅速部署，通过召开专题会议、组织党员干部深入研习等形式，全方位、多层次学习领会会议精神。街道立足基层治理实际，精准把握全会核心要义，锚定民生改善、基层治理等重点方向，将学习成果高效转化为推动高质量发展的强劲动能。

栗城街道负责人赵建彪表示：“这次全会开得特别及时、特别振奋人心。闫书记的讲话和会议部署，既有高屋建瓴的战略指引，又有接地气的实践路径，听完之后心里亮堂得很，干事的劲头也更足了。2025年咱们县“十四五”规划圆满收官，经济发展稳中向好，社会大局稳定，这些成就咱们老百姓都看在眼里、记在心里。尤其是全会提出“十五五”时期要坚持人民至上，着力改善民生、加强社会治理，这正好说到了我们基层干部的心坎上，也为我们栗城街道下一步工作定了调、划了重点。一是抓实民生改善。聚焦老旧小区改造、背街小巷整治等群众关切，2026年推进十件民生实事，其中滨湖社区下水道盖板更换、南关村道路硬化等8个重点项目将落地见效，解决老旧小区道路、排水等突出问题。二是抓细基层治理。构建“党建+网格+大数据”体系，提升16.7万群众获得感、幸福感、满意度。街道始终将党建作为基层治理的“定盘星”，践行“早、情、公、法、合、恒”六字工作法，以“周办一件实事”为抓手推进任务落地，构建四级架构实现网格党小组全覆盖，划分185个网格，配备专职兼职网格员210名，用线上平台响应诉求；升级栗城街道社会治安综合治理中心，整合资源构建联动指挥体系，借大数据平台，守护安全，实现“只进一扇门、能办所有事”。三是抓好干部作风。常态化开展“周办一件实事”活动，通过轮岗交流、一线攻坚等方式，锤炼干部“真刀真枪干”的奋斗姿态。建立干部考核激励机制，表彰先进典型，激发干事创业热情，确保县委决策部署不折不扣落实到位”。（记者：贾庆波 崔璐恒报道）